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日期 |
消息來源 |
| 互信互助…追求產業榮景 |
2020/5/4 |
公開資訊觀測站 |
| g2（台中市機械業二代協進會）成立11年，已經是目前國內最成熟的二代企業家交流平台之一，無論是接班、轉型等問題在這邊都可以充分被討論，創會會長六星機械黃呈豐表示，「信任」是連結會員關係最大的關鍵，儘管會員間不乏競爭同業，彼此之間也能用開放的心態交換意見並提供協助，也是g2和其他協進會最大的不同之處。
黃呈豐說，二代要背負的責任、所要面對的問題常常都很類似，因此g2可以說是一個聚集相同背景成員的同溫層，150個會員可能就可以有150種看法，也有很多經驗可以分享，就連人資、近期新冠肺炎對公司造成的影響…都是會員間常常討論的話題，而大家之所以願意這麼無私，無非也是希望可以傳統產業可以「共好」。
「沒有信任是做不到的」台中精機董事長特助黃怡穎說，自家公司和永進機械都是g2會員，雖然兩家公司是性質類似的競爭對手，就連公司成立的年份都差不多，但永進機械的第三代成員卻很願意無私分享，就連要做廠商的案例搜集時，都願意開放公司讓台中精機團隊去參訪，近期也針對疫情的應對措施有很多討論。
現任會長吉甫企業董事長特助劉怡婷也分享，協進會創會的兩大宗旨是「開放」和「自由」，而她加入g2四年來，很明顯感受到協進會是一個家，只要有問題，就可以在這個平台找答案，不用擔心自己說錯話或提供了錯誤訊息。
她表示，目前協進會成員組成有接班中、已接班和完全接班三個階段的二代企業家，而大家在往接班這條路前進的過程中，就可以透過身旁的案例來提升自己，未來也把這些成功經驗傳承下去，在無形中為成員們減少許多壓力，也像是一盞明燈，讓大家知道自己在一條不孤單的路上前進。<摘錄經濟> |
