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發佈公司:震南鐵線股份有限公司發佈日期:2023/3/31公告類別:其他
標題:震南鐵線:公告本公司自結合併財務報表112年02月底之負債比率、流動比
內容:公告本公司自結合併財務報表112年02月底之負債比率、流動比率 及速動比率,以供投資人參考。
1.事實發生日:112/03/31
2.發生緣由:依櫃買中心之證櫃審字第1080011412號函辦理
112年02月底負債比率、流動比率、速動比率
3.財務資訊年度月份:112/02
4.自結流動比率:124.05%
5.自結速動比率:61.54%
6.自結負債比率:58.69%
7.因應措施:依主管機關規定公告。
8.其他應敘明事項:無。
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資訊來源:公開資訊觀測站
發佈公司:發佈日期:2014/3/19
標題:祭出高額薪資,建立人才資料庫 行庫大舉培育駐外新秀
內容:隨國銀積極前進海外,培訓人才成為當務之急,各行庫陸續推出各種培訓計劃,除以高額薪資吸引人才,更有計劃大量培育相關人力,建立人才資料庫。中信金就表示,為因應海外市場與新事業拓展,完善全球布局,今年「ma儲備幹部招募計畫預計網羅50人。
台灣銀行也祭出兩大方案,一是依據海外及大陸儲備人員甄選培訓作業規範,持續辦理遴選儲備幹部及一般儲備人員,另一個則是訂定國際金融專業人才相關培訓計畫,擴大甄選培訓人員,並透過國內業務訓練及海外分行實習等二階段的培訓,加強提升人員專業能力及外語能力。
華南銀行也有三大措施,一是建立海外人才庫,尤其是大中華地區人才庫,二是遴選同仁赴海外分行研習相關業務,三是參加行內、外訓練課程。
華銀針對培育管理人才更分成四大區塊,分別為展翅高飛活力營、優質管理成長營、卓越領導挑戰營、經理級以上人員3~5年的人才培育計畫,希望自行培訓人才,除可培訓儲備的總行、分行中高階人才,甚至可培訓副總經理、總經理層級的高階人才。
土地銀行方面,土銀表示,是根據海外人才培育計畫,每年舉辦相關研習課程及遴選行員赴海外分行實習,加強專業技能。
第一銀行表示,除會持續培訓現有的中高階人才,一銀現在從新進人員就開始培訓,包含每年徵才時的ma就是最好的開始,加上內部擁有人才庫,也會每年詢問是否人員願意赴海外,未來希望能加快培訓速度,訓練更多外派人才。
台新銀主管說,台新銀一直鼓勵內部員工積極掌握外派機會,不但可開拓國際視野,還能提升競爭力,現階段培訓是配合內部需求,計畫性安排課程與實習,並以培訓內部員工優先。<擷錄工商>
資訊來源:公開資訊觀測站
發佈日期:2020/3/12產業別:綜合
標題:興櫃:BMW新車交貨旺,汎德永業(2247)2月淡季不淡,估首季營運增
內容:【財訊快報/記者戴海茜報導】汎德永業(2247)指出,過往農曆年後為車市淡季,今年受惠bmw熱銷大改款豪華休旅車x6於2月到港開始交車,且旗下bmw與porsche(保時捷)產品線漸臻完整齊全,帶動2月淡季不淡,預期3月起正2020年式新車陸續到港,新車銷售動能無虞。
汎德永業自結2月合併營收為21億元,較去年同期成長53.33%,累計前2月合併營收48億元,則與去年同期相當。
汎德永業指出,bmw休旅車x1、x3、x5持續熱銷中,買氣並未明顯受到新冠肺炎疫情影響,加上2月份bmw x6全新大改款已抵台並開始交車,帶動bmw整體新車銷售數字成長,而推出甫半年的porsche主力車款cayenne coupe新車,在市場好評不斷下,買氣亦居高不下。
汎德永業進一步表示,bmw與porsche正2020年式新車預計3月到港,預期將帶動新一波交車熱潮,在2月淡季不淡下,3月份的新車銷售量可望持續增加,挹注公司業績表現,第一季營運可期。
維修保養業務部份,由於2月工作天數已恢復正常,保持穩健成長趨勢,在占整體營收比重已達12%下,持續穩定的挹注公司營收獲利。
汎德永業表示,今年上半年會再擴大銷售與維修保養動能,其中全台最大bmw高雄新生5s全功能展示暨服務中心已於日前開始試營運,第5個s為sustainability永續經營,整體建築設計以環保理念打造。軟硬體規範設計為地下一樓,地上三樓建築體,總樓地板面積達4600多坪,提供新車展示、精品區、售後維修等全方位服務。
至於porsche內湖潭美全功能展示服務廠則預計於3月底開始試營運,其占地面積超過1.4公頃,開幕後將成為亞太地區最大的保時捷全功能展示中心。
資訊來源:財訊快報 戴海茜
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