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發佈公司：富邦人壽保險股份有限公司發佈日期：2021/8/11
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不愛wfh的人，60％都是超過40歲，推論這些人可能習慣規律的工作環境，且不少人可能是主管，必須在辦公室才能進行管理；喜歡居家工作者大部分是年輕人，偏好自由及開放的辦公環境，認為可以激盪出更多創意、加速工作效率。
第二個不愛wfh的因素是有69.2％的受訪者因為小孩在家遠距上課，工作型態改變已很混亂，小孩又在家上課，同時要兼顧工作與小孩，讓這些人「心好累」，不愛wfh。
富邦人壽以其line主題帳號「健康邦」，在網路上進行問卷調查，共逾一萬人參與，得出四大「驚人」結論。
一是wfh恐令人「胖」若兩人。調查發現，只有14.8％的受訪者居家工作，仍堅持333原則，即每周至少運動三天、每次30分鐘，運動心跳每分鐘達130下以上，65.9％的wfh者是運動量不足，其中還有17％是完全不運動，很多人表是受限場地跟器材，在家被迫被種成「沙發馬鈴薯」。
長時間宅在家，有54.2％的受訪者會瘋狂追劇，即平均每二位就有一位長時間在看電視或手機，其次是20.8％的人愛逛網購，也是不停看手機或電腦，長時間看螢幕、不動，未來正常上班時，恐「胖」若兩人。
二是發現逾半民眾無法長時間居家辦公，大部分有二因素。據富壽調查，有52.8％的受訪者認為自己無法長時間wfh，只有24％超愛wfh，但也有23.2％的受訪者是沒機會體驗wfh。
三是發現不同世代因wfh延伸出不同生活技能。20世代的年輕人開始下廚，點亮廚藝的技能；30世代的輕熟齡者開始「拈花惹草」，出現園藝才華；40世代的熟齡者則最「無為而治」，選擇在家宅滿宅好，什麼都不想作；50世代的準退休族，則重視衛教，蒐尋相關資訊，養生醫生級的自我健康管理能力。
四是發現解封後將「不安於室」。有57.5％的受訪者解封後最想來趟旅行，擁抱戶外，連本帶利玩回來，其次是31.9％會揪團，找親朋好友聚餐，重新聯繫感情。<摘錄工商-◎必◎富◎網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製> 資訊來源：公開資訊觀測站
WFH 富邦人壽揭四大驚人發現
內容：可以wfh（居家工作）幸福嗎？富邦人壽10日公布其網路調查結果，有四大「驚人」發現，其中不喜歡wfh的人多數有二因素，一是年過40，喜歡規律工作環境，第二是有小孩在家遠距上課，在家要同時兼顧小孩及工作，蠟燭多頭燒，身心俱疲。不愛wfh的人，60％都是超過40歲，推論這些人可能習慣規律的工作環境，且不少人可能是主管，必須在辦公室才能進行管理；喜歡居家工作者大部分是年輕人，偏好自由及開放的辦公環境，認為可以激盪出更多創意、加速工作效率。
第二個不愛wfh的因素是有69.2％的受訪者因為小孩在家遠距上課，工作型態改變已很混亂，小孩又在家上課，同時要兼顧工作與小孩，讓這些人「心好累」，不愛wfh。
富邦人壽以其line主題帳號「健康邦」，在網路上進行問卷調查，共逾一萬人參與，得出四大「驚人」結論。
一是wfh恐令人「胖」若兩人。調查發現，只有14.8％的受訪者居家工作，仍堅持333原則，即每周至少運動三天、每次30分鐘，運動心跳每分鐘達130下以上，65.9％的wfh者是運動量不足，其中還有17％是完全不運動，很多人表是受限場地跟器材，在家被迫被種成「沙發馬鈴薯」。
長時間宅在家，有54.2％的受訪者會瘋狂追劇，即平均每二位就有一位長時間在看電視或手機，其次是20.8％的人愛逛網購，也是不停看手機或電腦，長時間看螢幕、不動，未來正常上班時，恐「胖」若兩人。
二是發現逾半民眾無法長時間居家辦公，大部分有二因素。據富壽調查，有52.8％的受訪者認為自己無法長時間wfh，只有24％超愛wfh，但也有23.2％的受訪者是沒機會體驗wfh。
三是發現不同世代因wfh延伸出不同生活技能。20世代的年輕人開始下廚，點亮廚藝的技能；30世代的輕熟齡者開始「拈花惹草」，出現園藝才華；40世代的熟齡者則最「無為而治」，選擇在家宅滿宅好，什麼都不想作；50世代的準退休族，則重視衛教，蒐尋相關資訊，養生醫生級的自我健康管理能力。
四是發現解封後將「不安於室」。有57.5％的受訪者解封後最想來趟旅行，擁抱戶外，連本帶利玩回來，其次是31.9％會揪團，找親朋好友聚餐，重新聯繫感情。<摘錄工商-◎必◎富◎網◎小編整理、同質網站未經授權請勿直接複製> 資訊來源：公開資訊觀測站